BPJS Ketenagakerjaan Dorong Budaya Integritas lewat Forum Integritas 2025

BPJS Ketenagakerjaan kembali menegaskan komitmennya dalam membangun budaya integritas.(BPJS Ketenagakerjaan)

BPJS Ketenagakerjaan kembali menegaskan komitmennya dalam membangun budaya integritas dan kepatuhan melalui penyelenggaraan Forum Integritas 2025 yang digelar di Plaza BPJamsostek. Ajang ini menjadi momentum strategis untuk memperkokoh tata kelola yang berintegritas di seluruh lini operasional organisasi.

Forum Integritas ini merupakan rangkaian dari Road to Hakordia, momentum nasional dalam meneguhkan kembali komitmen dalam pemberantasan korupsi serta menyampaikan pesan anti korupsi kepada masyarakat luas. Forum Integritas 2025 mengusung tema Empower Integrity, Embrace Compliance, Elevate Performance.

BPJS Ketenagakerjaan berkomitmen untuk mendukung upaya pemerintah dan KPK dalam membangun sistem pencegahan korupsi yang kuat di sektor publik.

Forum Integritas ini dihadiri oleh Direktur Utama BPJS Ketenagakerjaan, Pramudya Iriawan Buntoro beserta jajaran Direksi BPJS Ketenagakerjaan, Hakim Agung Kamar Pidana Mahkamah Agung, Achmad Setyo Pudjoharsoyo, dan Deputi Pendidikan dan Peran Serta Masyarakat Komisi Pemberantasan Korupsi, Wawan Wardiana.

Direktur Utama BPJS Ketenagakerjaan, Pramudya Iriawan Buntoro, dalam sambutannya Pramudya menekankan bahwa

“Forum integritas ini merupakan gerakan moral untuk meneguhkan kembali siapa kita, mengapa kita ada, dan amanah besar apa yang kita emban. Kegiatan ini menjadi momentum penting untuk meneguhkan komitmen kita dalam membangun tata kelola yang bersih, transparan, dan akuntabel,” ujar Pramudya.

BPJS Ketenagakerjaan sebagai lembaga yang mengelola dana amanah pekerja Indonesia, menempatkan integritas sebagai prinsip utama dalam setiap proses bisnis. Pengelolaan dana publik harus berlandaskan integritas dan tata kelola yang baik dan penuh tanggung jawab untuk menjaga kepercayaan peserta.

Deputi Bidang Pendidikan dan Peran Serta Masyarakat Komisi Pemberantasan Korupsi, Wawan Wardiana dalam sambutannya mengapresiasi langkah yang dilakukan BPJS Ketenagakerjaan dalam upaya meningkatkan integritas. Peresmian tempat Uji Kompetensi (TUK) Antikorupsi BPJS Ketenagakerjaan dibentuk sebagai dukungan terhadap upaya pencegahan korupsi.

“Upaya pencegahan korupsi membutuhkan kolaborasi yang kuat antarinstansi. Kehadiran TUK Antikorupsi di BPJS Ketenagakerjaan membuktikan bahwa pencegahan tidak bisa hanya berbentuk sosialisasi, tetapi harus diwujudkan melalui penguatan kompetensi dan standar yang jelas.” ungkap Wawan.

Forum integritas ini terdiri dari beberapa agenda penting yakni Pengukuhan Ahli Pembangun Integritas (API) dan Penyuluh Anti Korupsi (PAKSI) BPJS Ketenagakerjaan, Peresmian Tempat Uji Kompetensi Antikorupsi BPJS Ketenagakerjaan, Launching Buku “Melindungi Amanah Negeri: Perjalanan BPJS Ketenagakerjaan dalam Membangun Fraud Control System”, dan Webinar Legal and Compliance.

Dengan terselenggaranya Forum Integritas 2025, BPJS Ketenagakerjaan berharap terwujudnya lingkungan kerja yang semakin transparan, bebas dari konflik kepentingan, dan bertumpu pada tata kelola yang kuat. Forum ini akan memperkuat kepercayaan publik serta mendukung tercapainya visi besar untuk memberikan perlindungan jaminan sosial ketenagakerjaan yang unggul dan berkelanjutan bagi seluruh pekerja Indonesia.

Pada penutup sambutannya, Pramudya menegaskan bahwa setiap langkah, keputusan, dan proses bisnis di BPJS Ketenagakerjaan harus selalu berpijak pada integritas yang kokoh. Forum Integritas ini menjadi pengingat bahwa kepercayaan peserta hanya dapat dibangun melalui konsistensi perilaku yang etis, transparan, dan bertanggung jawab. (RO/Z-10)